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岗位招聘

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汽车事业部-负责人

职责:

一、汽车事业部的组建工作:
1、依据公司战略规划,负责租赁汽车(零售类为主)业务板块的发展规划和年度经营计划;
2、根据规划完成汽车事业部的团队组建工作;
3、在公司管理框架内制定汽车事业部的运营管理体..

招聘人数:

1名
发布日期:2019-02-20
简历请发送至下面邮箱
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医疗事业部-负责人

职责:

一、医疗事业部的组建工作:
1、依据公司战略规划,制定租赁产业医疗方向(公立医院及民营医院)发展规划和年度经营计划;
2、根据规划完成医疗事业部的团队组建工作;
3、在公司管理框架内制定医疗事业部的运营..

招聘人数:

1名
发布日期:2019-02-20
简历请发送至下面邮箱
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业务部-副总经理/总经理助理

职责:

1、制定部门发展规划及年度业绩目标;
2、参与团队管理、人才梯队建设;
3、负责租赁投资项目的营销,制定项目的交易结构,按照业务流程完成项目投放;负责租后管理的各项工作;在具体业务经办的过程中负责相关部门其他..

招聘人数:

若干名
发布日期:2019-02-20
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汽车事业部-高级经理

职责:

1、根据制定的汽车金融业务目标,拜访车商及其他渠道,推荐并培训汽车融资租赁业务,完成签约和上线;
2、针对经销商及其他渠道运营模式及相关业务需求,提供金融相关增值服务和专业意见;做好汽车融资租赁业务营销工作,协助车..

招聘人数:

若干名
发布日期:2019-02-20
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医疗事业部-高级经理

职责:

1、根据部门的业务计划及预算目标,开发、筛选及跟进客户,并推进完成融资租赁项目;
2、持续开发目标客户群和渠道,与行业相关设备供应商、代理商等建立广泛联系,整合资源,推进业务的开展;
3、负责从发现业务机会、..

招聘人数:

若干名
发布日期:2019-02-20
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业务部-高级经理

职责:

1、负责开发拓展区域内目标客户的开发、维护,挖掘客户资金需求,为客户提供融资租赁解决方案;
2、负责从发现业务机会、项目立项、现场尽调、项目调查报告撰写、项目评估论证到合同起草、签订的全过程工作,且能够保证良好的推..

招聘人数:

若干名
发布日期:2019-02-20
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资产管理部-高级经理/经理

职责:

1.根据部门分工,收集汇总公司内外资产管理信息,定期对公司存量资产进行现场以及非现场检查,并编写租后检查报告;
2.结合对市场、同业情况的了解,形成行业研究,并对公司提出建议;
3.根据公司制度,完成对存量资..

招聘人数:

2名
发布日期:2019-02-20
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法律合规部-经理

职责:

1、负责制定公司合规管理计划,审核评价公司各项规章制度、管理办法和操作规程的合规性;
2、组织制定合规管理程序以及合规手册、员工行为准则等内控文件,并评估合规管理程序和内控文件的适当性,为员工准确执行法律、规则和准..

招聘人数:

1名
发布日期:2019-02-20
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计划财务部-总经理助理

职责:

1、协助部门总经理建立与完善财务管理体系;
2、参与重大财务问题的决策,为重大经营决策提供信息支持;
3、协助部门总经理编制公司经营计划、公司经营分析报告以及部门总结报告等;
4、协助部门总经理完成公司..

招聘人数:

1名
发布日期:2019-02-20
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计划财务部-助理

职责:

1、遵照公司财务管理制度和费用审批管理办法,严格审查各项经济业务的报销、付款单据,以及后附的发票、合同等支持性文件;
2、及时完成财务管理各类台账的编制及更新工作;
3、按时准确完成税收申报和缴纳工作;..

招聘人数:

1名
发布日期:2019-02-20
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综合管理部-总经理助理

职责:

1、协助部门总经理制定公司行政管理规划;
2、协助部门总经理制定公司和本部门年度费用预算,并监控实际费用的支出;
3、统筹公司文件的审核、文件收发、登记、传递、催办、归档,负责公司印章、保密、机要文件等的管理..

招聘人数:

1名
发布日期:2019-02-20
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综合管理部-IT经理

职责:

1、负责建立健全公司IT办公硬件管理制度、公司信息安全系统管理制度、办公自动化及网络管理制度,并有效执行;
2、负责对企业信息管理系统软件功能的维护与升级、信息化办公系统平台的搭建;参与金融租赁核心应用系统需求分析..

招聘人数:

1名
发布日期:2019-02-20
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